직장 생활의 피드백을 대하는
직장 생활의 피드백에 대한 태도 직장에서 피드백은 주로 “상사”가 부하 직원에게 제공합니다. 피드백에 관한 한 좋은 이야기보다 나쁜 피드백, 즉 버그 피드백이 더 많을 것입니다. 이때 직장인이 가져야 할 마음가짐에 대한 좋은 글이 있으니 정리해 보자. 1) 피드백은 사람을 판단하지 않습니다. 상사의 감정적 반응과 비명에 너무 많은 중요성을 부여할 필요는 없습니다. 상사도 사람이고 자신의 경험과 … Read more